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中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)北京9月28日訊
據(jù)保監(jiān)會網(wǎng)站消息,經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),分紅型人身保險(xiǎn)費(fèi)率政策改革將于2015年10月1日正式實(shí)施,分紅型人身保險(xiǎn)預(yù)定利率上限將完全放開。近日,中國保監(jiān)會有關(guān)部門負(fù)責(zé)人就有關(guān)情況答記者問。
一、此次分紅型人身保險(xiǎn)費(fèi)率政策改革的背景是什么? 中國保監(jiān)會于2013年8月啟動了人身險(xiǎn)費(fèi)率市場化改革,建立起了符合社會主義市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的費(fèi)率形成機(jī)制,明確了“普通型、萬能型、分紅型人身險(xiǎn)”分三步走的改革路徑。經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)同意,中國保監(jiān)會分別于2013年8月和2015年2月實(shí)施了普通型、萬能型人身險(xiǎn)費(fèi)率改革工作,完成了改革的前兩步。分紅型人身險(xiǎn)預(yù)定利率上限的放開,標(biāo)志著人身險(xiǎn)費(fèi)率形成機(jī)制完全建立起來。 人身險(xiǎn)費(fèi)率市場化改革的整體思路是“放開前端、管住后端”,其實(shí)質(zhì)是:將前端產(chǎn)品定價(jià)權(quán)交還保險(xiǎn)公司,產(chǎn)品預(yù)定利率(或最低保證利率)由保險(xiǎn)公司根據(jù)市場供求關(guān)系自主確定;后端的準(zhǔn)備金評估利率由監(jiān)管部門根據(jù)“一攬子資產(chǎn)”的收益率和長期國債到期收益率等因素綜合確定,通過后端影響和調(diào)控前端合理定價(jià),管住風(fēng)險(xiǎn)。中國保監(jiān)會按照人身費(fèi)率改革思路,沿著改革“路線圖”,穩(wěn)步推進(jìn)第三步費(fèi)率改革,是保持費(fèi)率政策連續(xù)性和穩(wěn)定性的需要,是堅(jiān)持市場取向的需要,是中國保監(jiān)會有序推進(jìn)改革的工作要求。 二、目前已實(shí)施的人身險(xiǎn)費(fèi)率政策改革情況如何? 普通型和萬能型人身險(xiǎn)費(fèi)率改革政策實(shí)施以來,政策運(yùn)行平穩(wěn),社會反響良好,風(fēng)險(xiǎn)有效控制,改革成效明顯。一是產(chǎn)品供給豐富。自人身險(xiǎn)費(fèi)率改革以來,備案、審批的普通型、萬能型費(fèi)率改革產(chǎn)品明顯增加,產(chǎn)品差異化逐步顯現(xiàn),滿足個(gè)性化消費(fèi)需求的產(chǎn)品更加豐富。二是產(chǎn)品價(jià)格回落。改革后普通型人身險(xiǎn)主流產(chǎn)品價(jià)格平均下降20%左右,萬能型產(chǎn)品價(jià)格在保障程度提高的前提下保持平穩(wěn),消費(fèi)者從改革中得到了實(shí)惠。三是業(yè)務(wù)快速增長。2014年普通型人身險(xiǎn)保費(fèi)收入同比增長265%,增速較改革前翻了近三番。目前普通型人身險(xiǎn)已占人身險(xiǎn)保費(fèi)收入的34%,超過改革前近26個(gè)百分點(diǎn);2015年3-6月萬能型人身險(xiǎn)同比增長66%,占人身險(xiǎn)保費(fèi)收入的22%,較改革前提升了5個(gè)百分點(diǎn)。四是風(fēng)險(xiǎn)有效防范,新老產(chǎn)品平穩(wěn)過渡。 三、分紅型人身保險(xiǎn)費(fèi)率政策改革的主要內(nèi)容是什么? 一是形成市場化定價(jià)機(jī)制。在放開前端的同時(shí)管住后端,要求分紅險(xiǎn)責(zé)任準(zhǔn)備金評估利率不得高于3%與預(yù)定利率的較小者,同時(shí)要求預(yù)定利率超過3.5%以上的分紅產(chǎn)品報(bào)保監(jiān)會審批。二是提高風(fēng)險(xiǎn)保障責(zé)任要求。分紅保險(xiǎn)死亡保險(xiǎn)金額提高至已交保費(fèi)的120%,最低保障要求與萬能險(xiǎn)持平。三是提高最低現(xiàn)金價(jià)值水平。改革后分紅保險(xiǎn)產(chǎn)品首年最低現(xiàn)金價(jià)值較原來普遍提高20%以上,有助于保護(hù)消費(fèi)者利益,減少投訴糾紛。四是健全紅利核算管理機(jī)制。形成了行業(yè)較為統(tǒng)一的分紅險(xiǎn)盈余計(jì)算方法,建立了紅利分配約束機(jī)制,強(qiáng)化了賬戶獨(dú)立性要求。五是提高分紅保險(xiǎn)的透明度。要求保險(xiǎn)公司強(qiáng)化分紅保險(xiǎn)信息披露,增強(qiáng)紅利演示水平的合理性,同時(shí)加強(qiáng)外部審計(jì)。 四、改革將帶來哪些積極影響? 本次改革是壽險(xiǎn)費(fèi)率政策改革收官的一步,是保險(xiǎn)行業(yè)市場化改革的重要組成部分。改革將繼續(xù)釋放人身保險(xiǎn)費(fèi)率政策改革的紅利,有利于保護(hù)消費(fèi)者利益,完善壽險(xiǎn)費(fèi)率形成機(jī)制,促進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。一是有利于保護(hù)消費(fèi)者利益。改革將打破過去管制條件下的價(jià)格保護(hù),激勵保險(xiǎn)公司創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù),向市場提供質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的保險(xiǎn)產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的多樣化、服務(wù)的貼心化和企業(yè)的差異化,更好地滿足客戶需求。二是有利于健全市場化的費(fèi)率形成機(jī)制。保險(xiǎn)公司自主經(jīng)營、自主定價(jià),監(jiān)管部門重點(diǎn)管控風(fēng)險(xiǎn),市場與監(jiān)管的關(guān)系更為順暢。三是推動保險(xiǎn)公司改進(jìn)經(jīng)營體制機(jī)制。改革將使不同市場主體經(jīng)營能力的差距顯性化,讓優(yōu)秀保險(xiǎn)企業(yè)脫穎而出,同時(shí)倒逼落后公司改進(jìn)體制機(jī)制、提高經(jīng)營管理水平,通過市場的優(yōu)勝劣汰機(jī)制提升保險(xiǎn)行業(yè)的整體競爭能力。四是有利于服務(wù)民生建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。此次分紅型人身保險(xiǎn)費(fèi)率政策改革提高了死亡保險(xiǎn)金額和最低現(xiàn)金價(jià)值水平,體現(xiàn)了回歸保障的監(jiān)管導(dǎo)向,改革將助力發(fā)展壯大這類業(yè)務(wù),充分發(fā)揮保險(xiǎn)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償功能,緩解人民群眾養(yǎng)老和看病壓力,更好地服務(wù)于我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。 五、如何應(yīng)對改革伴生的風(fēng)險(xiǎn)? 改革必然伴有一些風(fēng)險(xiǎn),但風(fēng)險(xiǎn)總體可控。一是經(jīng)過多年持續(xù)快速發(fā)展,人身保險(xiǎn)市場體系日益完善,資本實(shí)力明顯增強(qiáng),抵御風(fēng)險(xiǎn)和沖擊的能力大大提高。二是以償付能力監(jiān)管為核心的保險(xiǎn)監(jiān)管體系不斷健全,為防范化解風(fēng)險(xiǎn)、推進(jìn)費(fèi)率政策改革實(shí)施提供了制度保障。三是分紅保險(xiǎn)分紅水平的市場化程度較高,改革不會改變分紅保險(xiǎn)總體發(fā)展態(tài)勢。四是改革方案制定了風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,確保風(fēng)險(xiǎn)早發(fā)現(xiàn)、早處置、早化解。 六、改革后如何防范市場惡性競爭? 改革后,保監(jiān)會將加強(qiáng)監(jiān)管,堅(jiān)決杜絕通過激進(jìn)定價(jià)搞價(jià)格惡性競爭行為,為行業(yè)營造一個(gè)公平、有序的市場環(huán)境。具體來講,主要從以下三方面防范惡性競爭風(fēng)險(xiǎn):一是強(qiáng)化償付能力監(jiān)管約束,遏制惡性競爭。改革方案在放開費(fèi)率管制的同時(shí)嚴(yán)格了準(zhǔn)備金要求,大幅抬高惡性競爭成本,對提供過高保證利率或結(jié)算利率的市場行為均有嚴(yán)厲的后端約束,進(jìn)而降低償付能力充足率。保險(xiǎn)公司出現(xiàn)償付能力不足,監(jiān)管部門將及時(shí)采取監(jiān)管措施。在此規(guī)則下,保險(xiǎn)公司必須“有多大本錢做多大生意”,惡性競爭行為將受到遏制。二是采取差異化的條款費(fèi)率監(jiān)管措施,防范公司開展惡性競爭。為防止非理性的價(jià)格競爭,保監(jiān)會將對相關(guān)分紅保險(xiǎn)產(chǎn)品實(shí)行分類管理,預(yù)定利率超過3.5%的分紅險(xiǎn)產(chǎn)品需經(jīng)過保監(jiān)會審批。三是強(qiáng)化高管人員監(jiān)管,對保險(xiǎn)公司的相關(guān)責(zé)任人實(shí)行責(zé)任追究制,嚴(yán)懲惡性競爭行為。 |
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