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傳興全基金楊東離職

2016-7-26 17:36| 發(fā)布者: 解剛| 查看: 393| 評論: 0|來自: 中國經(jīng)濟網(wǎng)

  二季度剛過,基金圈內(nèi)便傳出一則重磅消息,堅守公募超過10年的興業(yè)全球基金(下稱“興全基金”)掌門人、總經(jīng)理楊東即將離職奔私。而同一時間,該公司也是迅速做出反應(yīng),發(fā)布澄清公告表示該信息屬不實傳聞,但即便如此,外界仍認為楊東離職只是時間問題。

  另有業(yè)內(nèi)人士表示,公募基金總經(jīng)理一職事關(guān)重大,從以往的案例看,其人選出現(xiàn)變動不僅對企業(yè)文化、投資理念等產(chǎn)生影響,更會引發(fā)當事公司一連串的人員動蕩。

  楊東離職傳聞突起 興全迅速否認

  7月17日一早,不少媒體就被興全基金總經(jīng)理楊東將要離職的消息所吸引。傳聞稱,總經(jīng)理楊東已在辦理離職流程,該公司將由履新不久的董事長莊園芳全面負責。對于上述傳聞,興全基金也是反應(yīng)迅速,當天就發(fā)布了澄清公告。

  興全基金在澄清聲明中表示:今日有媒體報道稱興業(yè)全球基金近期有高管人事變動,該信息屬不實傳聞,特此澄清。

  我們感謝媒體相關(guān)報道對我司的支持、認同和關(guān)注。興業(yè)全球基金始終堅信,資產(chǎn)管理機構(gòu)存在的價值在于以專業(yè)精神深度挖掘行業(yè)及公司的投資價值,進而為客戶提供優(yōu)質(zhì)回報。未來公司也將持續(xù)以精益求精的“工匠精神”來錘煉專業(yè)技能,打造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,致力于為客戶提供業(yè)內(nèi)一流的投資管理服務(wù)!

  而據(jù)第一財經(jīng)日報報道,一位在興全基金工作的人士表示:“他離開是大概率事件?诙鄠鳎竟粳F(xiàn)在都知道了,只是還沒有出官方的說明!逼渖纤踞槍Υ耸略鴮(nèi)部員工安撫道,“公司不會因為某一個人的離開而改變什么”。而另一位接近楊東的人士透露,“他的手續(xù)還沒辦好,所以現(xiàn)在還沒有正式離開!

  公開資料顯示,楊東生于1970年,歷任福建興業(yè)證券公司上海業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理,證券投資部副總經(jīng)理兼上海業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理,興業(yè)證券的證券投資部總經(jīng)理,興業(yè)證券總裁助理、投資總監(jiān)。2003年9月30日,經(jīng)證監(jiān)會批準,興業(yè)全球基金在上海成立,楊東同時從興業(yè)證券的職位上離開,赴任興業(yè)全球基金。

  2007年,在A股6000點高位時,楊東以公開信的形式“苦勸”基金持有人贖回股票基金,此后的行情也證明了楊東的看空觀點非常明智,其也被贊譽為“業(yè)界良心”。

  東方財富Choice數(shù)據(jù)顯示,2014年9月,興業(yè)全球管理規(guī)模首次超過千億。至2016年6月30日,興業(yè)全球基金規(guī)模排在第18名,較2015年末上升3個名次;基金規(guī)模達1248.62億元,環(huán)比增長10.43%。楊東掌舵興業(yè)全球近13年,相較起其他老牌公募,他帶領(lǐng)興業(yè)全球“沖”規(guī)模的速度算不上快。“他在業(yè)內(nèi)是比較特立獨行,沒有想著一定要沖規(guī)模!币晃磺芭d業(yè)全球員工評價稱。

  至于楊東離職后的下一站,前述興業(yè)全球內(nèi)部人士向記者表示,“他大概率會成立自己的公司。據(jù)我所知,他比較關(guān)注美股市場,具體方向目前還不是很清楚”。

  莊園芳擔任董事長或顯露實情

  據(jù)經(jīng)濟觀察報報道,今年5月9日,興全基金對外發(fā)布公告稱,莊園芳擔任公司新一屆董事長,接替原董事長蘭榮。這一人事任免普遍被認為是為楊東離職進行鋪墊!耙话愣,大股東委派的下屬公司董事長要么是兼任,要么是已處于半退休狀態(tài)的人物,而莊園芳卻是興全股東方興業(yè)證券身居要職的少壯派高管代表!币晃皇祜d全基金的內(nèi)部人士表示。

  所以,即便在楊東離職消息爆出伊始,興全基金就以正式公告形式否然該傳聞,但業(yè)內(nèi)多位公募大佬,包括一位從興全基金離職另立門戶的投研人士都坦言,楊東離職或只是時間問題。

  資料顯示,在履新興全基金董事長一職之前,莊園芳歷任交易業(yè)務(wù)部干部、交易業(yè)務(wù)部總經(jīng)理助理、交易業(yè)務(wù)部負責人、證券投資部副總經(jīng)理、證券投資部總經(jīng)理、投資總監(jiān)、副總裁,擁有豐富的投研經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,主管興業(yè)證券研究、機構(gòu)銷售、固定收益、自營等多項業(yè)務(wù)。

  據(jù)21世紀經(jīng)濟報道稱,今年3月,光大保德信基金經(jīng)歷了一場人事劇震,時任總經(jīng)理陶耿突然宣布離職。對于其離職原因,公告上還是慣例的短短四個字“個人原因”,當時,業(yè)內(nèi)還一度盛傳他可能也轉(zhuǎn)投私募,自立門戶。不過現(xiàn)在,他的履新去向已基本確認,就是國泰君安證券資管。

  其實在陶耿之前,還有一位基金大佬投身券商資管一度引發(fā)業(yè)內(nèi)轟動,那就是原富國基金固定收益部總經(jīng)理饒剛。去年3、4月間,在公募固收領(lǐng)域有著不俗地位的饒剛最終選擇離開工作了十余年的富國基金轉(zhuǎn)投東方證券資管,隨他同去的,還有其副手原富國固定收益總監(jiān)助理李武,以及剛從交銀施羅德離職到富國的原基金經(jīng)理李家春等。據(jù)上海證監(jiān)局日前披露的行政許可信息,饒剛于東方證券資管的高管任職資格還在核準當中。

  “前兩年,公募基金高管離職后的主流去向是奔私,而今年,隨著市場行情震蕩疲軟,他們的跳槽目標則更多放在了券商、保險的資管公司”,日前,上海一家中型基金公司的副總經(jīng)理如是表示。

  據(jù)了解,單拿上海地區(qū)來說,近段時間,除了陶耿和饒剛外,上海證監(jiān)局已核準及待核準的證券公司經(jīng)理層人員,還有多位來自于公募基金高管,包括原大成基金華東區(qū)域銷售總監(jiān)龔俊濤或?qū)⑷温毠獯笞C券資管;原長安基金督察長劉玉生或?qū)⑷温毴A泰證券(上海)資管等。

  在業(yè)內(nèi)人士看來,公募基金人員青睞轉(zhuǎn)向券商、保險資管行業(yè)趨向的原因,除了與現(xiàn)在市場不振奔私前景未卜的因素外,還與基金公司非公募業(yè)務(wù)越來越難做,而券商、保險資管行業(yè)近年卻在壯大有關(guān)。

  一位基金分析師指出,現(xiàn)行公募基金的管理體制中,總經(jīng)理扮演著關(guān)鍵性角色,一旦總經(jīng)理發(fā)生變更,往往會引發(fā)公司企業(yè)文化、管理團隊乃至投資理念的變化,而這些對于公募基金公司來說,恰恰是至關(guān)重要的核心資產(chǎn),因此,總經(jīng)理的變動對于公募基金公司的影響很大,這在以往的案例中也基本得到驗證。就拿此前陶耿離開光大保德信來說,這一事件也造成光大保德信的骨干流失嚴重,而如果未來楊東真的離職,會否引發(fā)興全基金人事震蕩,外界只能拭目以待了。


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