昨天傍晚，阿里巴巴集團(tuán)對(duì)外宣布，4位新成員當(dāng)選為集團(tuán)合伙人。他們分別是：阿里移動(dòng)事業(yè)群總裁及阿里媽媽總裁俞永福、阿里巴巴集團(tuán)副CFO鄭俊芳、螞蟻金服集團(tuán)財(cái)務(wù)與客戶資金部總經(jīng)理趙穎和阿里巴巴農(nóng)村淘寶總經(jīng)理孫利軍。

　　阿里巴巴方面介紹，從2010年開(kāi)始，集團(tuán)試行合伙人制度，“合伙人機(jī)制將保障阿里的使命、愿景和價(jià)值觀得以傳承，確保阿里的創(chuàng)新不斷涌現(xiàn)，組織更加完善。”阿里巴巴從員工中挑選具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，高度認(rèn)同公司文化，并且對(duì)公司發(fā)展有積極性貢獻(xiàn)，愿意為公司文化和使命傳承竭盡全力的員工進(jìn)入合伙人群體。

　　據(jù)了解，阿里合伙人新成員的加入，需經(jīng)歷現(xiàn)有合伙人提名，合伙人開(kāi)會(huì)討論，最后共同投票這一系列嚴(yán)格的當(dāng)選機(jī)制。在不斷引入新成員的同時(shí)，合伙人也有一整套完備嚴(yán)格的退休機(jī)制，以保證阿里合伙人成為一個(gè)充滿活力動(dòng)態(tài)群體，始終站在傳承發(fā)展阿里文化的第一線。

　　截至目前，阿里合伙人總?cè)藬?shù)已增至34人。同時(shí)，阿里合伙人群體呈現(xiàn)年輕化趨勢(shì)，70后群體占比已經(jīng)超過(guò)80%。

　　新增合伙人中，俞永福和孫利軍是沖在業(yè)務(wù)的前線指揮官，更是75后。另外兩位則是在財(cái)務(wù)后臺(tái)主持大局的阿里財(cái)務(wù)人。